Uw ingezonden brief in de Knipselkrant Curacao? Stuur uw brief voor 17:00 uur naar emailadres: INGEZONDEN. Wij publiceren uw brief zonder deze in te korten. De redactie van de Knipselkrant Curacao is niet verantwoordelijk voor de inhoud. Ingezonden stukken die beledigende of discriminerende taal bevatten worden door ons niet gepubliceerd.
Vandaag laten we Inhustitia aan het woord
Klokkenluiders
Een klokkenluider stelt misstanden in een bedrijf of organisatie aan de kaak.
Betreft: Stichting Studiefinancering Curaçao
De directie en managers van de Stichting Studiefinanciering Curaçao voeren een wanbeleid met de organisatie en verspillen miljoenen geld.
Personeel:
De directie van de organisatie is bezig om te proberen iedereen te ontslaan die een andere mening dan haar heeft en niet meewerkt aan haar tegenstrijdige en wanordelijke beleid. Verder worden bepaalde personeelsleden ook getreiterd zodat zij uit zichzelf ontslag nemen. Zij betaalt een aantal medewerkers/leden raad van toezicht in bepaalde functies bijzondere beloningen en/of dienstreizen zodoende om haar zin te kunnen doorvoeren. Bepaalde medewerkers (IAD, managers, financiële administratie en HRM) krijgen per einde jaar extra gratificaties buiten het beleid van de stichting om en mogen dit niet vertellen aan anderen om onrust te voorkomen en dat anderen hetzelfde gaan eisen. Salarissen van bepaalde medewerkers zijn aangepast en dit moet ook geheim blijven voor anderen.
Zij heeft blijkbaar geen toezicht door de raad van toezicht van de stichting. Zij heeft 4 medewerkers in Nederland ontslagen doordat zij in opstand kwamen doordat de directie eenzijdig besloot hun OV op te zeggen. Zij heeft op zichzelf en snel een zogenaamd reorganisatieplan opgesteld om deze medewerkers te ontslaan. Door dit handelen, heeft de manager in Nederland nu te weinig mankracht om zijn werkzaamheden uit te kunnen voeren. Deze medewerkers hebben om overplaatsing naar Curaçao gevraagd en dit werd afgewezen en toch zijn daarna op Curaçao meerdere personen in vaste dienst genomen. Nu worden medewerkers via Curaçao naar Nederland gestuurd welk duurder is.
Verder heeft ze onterecht een medewerker op Curaçao op non actief gesteld maar de rechter heeft dit afgewezen door gebrekige en niet gefundeerde argumenten en feiten.
Zij heeft in totaal tot heden gedurende haar bewind zowel als raad als directie 9 personen in totaal ontslagen. Ondertussen is er in Nederland en hier meer dan 100 duizend guldens aan advocaten gespendeerd om mensen weg te werken. Verder worden vrienden en familieleden in dienst genomen.
Alle medewerkers zijn voorzichtig om hun mening te uiten doordat er nu een angstcultuur heerst en men vooral de medewerkers die onder het groepje van de directie vallen niet vertrouwen. Iedereen is huiverig om ontslagen te worden. De directie uit constant direct of indirecte bedreigingen richting het personeel. Het personeel heeft geen vertrouwen in de raad van toezicht doordat het blijkt dat de directie de raad aanstuurt en aan haar hand heeft. Het IAD is een verlengstuk van de directie geworden en zij regelen zelfs privé zaken samen. Zij geeft verantwoording af aan de directie in plaats van aan de Raad van Toezicht. Rapportages aan de RVT worden door de IAD samen met de directie opgesteld.
Overeenkomsten e.d. met derden
Vrienden en familie consultancy contracten en dienstverlening voor andere zaken waarvan sommigen niet afgerond worden. Zij betaalt zelf dingen voor haar dochter die in Nederland studeert via de stichting. Veel zaken worden in het geheim gedaan en gehouden over de financiën van de stichting. Wij vermoeden veel verspilling van de fondsen van de stichting.
Momenteel loopt een rechtszaak met een leverancier (Steven de Lira) van een software welke de stichting veel geld gaat kosten door niet nakomen van het contract.
Het project “Ensejansa Liber” is via een consultant gedaan en er zijn duizenden guldens oneigenlijk gebruikt. Medewerkers die onder werktijd van de stichting voor EL hebben gewerkt hebben ook via EL onbelaste vergoedingen ontvangen.
Er is naast het incasso afdeling een ander incasso afdeling opgezet met dezelfde consultant en haar zus om schulden van “vrienden” en bekenden kwijt te schelden of substantieel te verlagen.
Er is een nieuwe software geïntroduceerd inclusief een financieel pakket welke miljoenen zal gaan kosten dan oorspronkelijk begroot door gebrekkige planning, voorbereiding en introductie.
Na de verhuizing blijkt er een rechtszaak te zijn met de eigenaren van de pand aan de Professor Kernkampweg over de borg en niet nakomen van afspraken welke de stichting duizenden guldens zal gaan kosten. Er is verder duizenden guldens besteed in de renovatie van de pand aan Pietermaai om deze later gewoon te laten wegrotten en om een andere pand te gaan huren.
De dienst auto wordt als persoonlijke auto gebruikt en personeel heeft beperkte toegang tot de auto om werkzaamheden uit te voeren vooral in de ochtend uren.
Een medewerker drijft handel onder toeziend oog van de directie voor eigen belang en heeft ook een contract om de tuin te onderhouden en doet dit vaak tijdens d e uren die zij voor de organisatie moet werken.
Studenten worden via een bureau (Experentia) voorbereid om in het buitenland te gaan studeren met een lucratieve overeenkomst en de dochter van de directeur is bij dit bureau in dienst genomen. Naast de begeleiding van studenten krijgt dit kantoor vele andere opdrachten van de SSC om de werkplek van haar dochter te waarborgen.
Een zeer bekende nieuwspresentator heeft tegen alle regels in toch tegemoetkoming in de studiekosten ontvangen voor zijn kind.
Studeren in de Regio
Studenten die niet voldoen aan de voorwaarden voor studiefinanciering krijgen toch studiefinancieringen met alle gevolgen van dien vooral in de Regio dat studenten na 1 jaar moeten afkappen door onder andere hoge kosten. Ook worden studenten naar de Regio gestuurd die niet genoeg financieel draagkracht hebben. Er wordt met cijfers gemanipuleerd om aan te geven dat studeren in de Regio beter is dan in Nederland. De dossiers van deze studenten worden tegen alle procedure en richtlijnen geheim gehouden voor een groot gedeelte van het personeel. Verder wordt het studeren in Regio voor politieke doeleinden gebruikt.
Veel opleidingen in de Regio hebben erkeningsproblemen waardoor het moeilijk is om later op Curacao te werken vooral de artsen opleidingen in Costa Rica.
Overige
Wij hopen als klokkenluiders dat er onderzoeken door o.a. de rekenkamer of SOAB komen over de directie van de stichting voordat het te laat is. Deze stellingen kunnen zeer zeker onderbouwd worden om de directie en RVT verantwoordelijk te houden voor deze wanorde.
Met vriendelijke groet,
Inhustisia (naam bekend bij de redactie)
Ik heb altijd opmijn eigen benen gestaan!
Ik merk het al, jij en Willem zijn hier zeker niet met open benen ontvangen.
Nou, iemand heeft eindelijk de grote stinkende shushibak van de SSC naar buiten gebracht en misschien zelfs de beerput op(en)geblazen! Wanneer was de laatste keer dat de JAARREKENING van de SSC ter inzage was gelegd bij de Staten en publiekelijk beschikbaar gesteld? Zowel een procesaudit als een financiële audit bij deze stichting, aub!
Ik kan me nog goed herrinneren een foto in een of andere krant te hebben gezien van bursalen (wijlen Wiels stond d’r ook bij), die in de regio (USA!) zouden gaan studeren. Bleek later kinderen te zijn van zowel partijleden, partijgenoten, partijondersteuners en “vrienden”. Enkele van deze bursalen zijn zelfs naar highschools gestuurd, welke totaal tegen de regels was / is. En dit allemaal terwijl andere ouders hard moeten werken om het voor hun kinderen toch mogelijk te maken in het buitenland te gaan studeren, hetzij Nederland of ergens anders, doet er niet toe.
Hulde aan de klokkenluider!
Helemaal mee eens
@ antony, dat is het nu juist,ik heb je door, ik lees dwars door jou valse en bedriegelijke inzendingen door, ik durf te zeggen dat je een judas van Gerrit de Raaf bent. nou je weer h*fter.
Voor de één is een klokkenluider een held, voor een ander is het een verrader.
@Denis wil je erover praten?
en we hebben ze ook bestolen, platzak gemaakt, bedrogen, en een illusie armer gemaakt.
Precies Anthony!! Maar als de gang van zaken echt zo erg is komt het heus wel aan het licht. Het is verkiezingstijd, dus er zullen zeker nog meer (pseudo?)klokkenluiders volgen, en dat zonder twijfel met de meest vreselijke verhalen. Die klokkenluiders, pseudo’s of niet, zullen zowel van links, rechts, uit het midden, van boven en van onder tevoorschijn komen. Let maar op. Het gaat hier wel om de lokale politieke cultuur.
De komende maanden tot en met 30 september wordt het lachen en grollen om de vele leugens die geproduceerd zullen worden of al in productie zijn…. 😆
@Abraham, Wij hebben hier Nederlanders altijd met open armen sommigen zelfs met open benen ontvangen.
@Anti makamba Antony, Goed zo, ga lekker door met de opdracht van je baas de phatologische beroeps leugenaar en land verraaier Gerrit de Raaf ( dief) met het op jutten en het destabiliseren van de regering.
Deze voorbeelden hebben gewerkt maar hier met politieke benoemingen weet je niet of het echte klokkenluiders zijn of ontevreden verwende medewerkers.
Er moet overal meer bescherming voor klokkenluiders komen. In Ned. is men voorzichtig hiermee begonnen. ZIj zijn de mensen die ons wakkerschudden en houden.
Het moet niet zo zijn zoals in de VS en veel andere landen dat klokkenluidrs zich jaren moeten verschansen in een ambassade danwel een ander land.
Zonder Wikileaks wisten we niet wat we nu weten, zonder de Panama Papers waren er nog niet op grote schaal in de wereld oveel koppen gaan rollen en uiteindelijk natuurlijk Snowden niet te vergeten.
Een enorme bijdrge hebben deze mensen geleverd.